الجمعة 21 يوليو 2017 م - ٢٦ شوال ١٤٣٨ هـ
الرئيسية / المحليات / مجلس الخدمة المدنية يناقش تنظيم الأوضاع الوظيفية لبعض فئات الموظفين
مجلس الخدمة المدنية يناقش تنظيم الأوضاع الوظيفية لبعض فئات الموظفين

مجلس الخدمة المدنية يناقش تنظيم الأوضاع الوظيفية لبعض فئات الموظفين

عقد مجلس الخدمة المدنية امس إجتماعه الرابع لهذا العام برئاسة معالي الشيخ خالد بن عمر بن سعيد المرهون وزير الخدمة المدنية نائب رئيس مجلس الخدمة المدنية وبحضور أصحاب المعالي أعضاء المجلس .
وقد تم في بداية الإجتماع استعراض التقرير الخاص بمتابعة ما تم إتخاذه من إجراءات لتنفيذ قرارات وتوصيات المجلس الصادرة باجتماعه الثالث لهذا العام، وبعد ذلك تم استعراض بنود جدول الأعمال، حيث اطلع المجلس على التصور المعد من وزارة الخدمة المدنية لتطوير آلية عمل المتابعة الإدارية التي تنفذها الوزارة في إطار الإختصاصات المناطة بها، وما تقدمه من معاونة فنية في مسائل الخدمة المدنية، وذلك بهدف مساندة الوحدات الحكومية المطبقة لقانون الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية في تطبيق القوانين والنظم واللوائح الخاصة بالخدمة المدنية. واستعرض المجلس تقريرا بشأن خطط التدريب للوحدات الحكومية المطبقة لقانون الخدمة المدنية لعام 2014م ومؤشرات تنفيذ تلك الخطط التدريبية، والتي استهدفت تدريب “مائة وثمانية عشر ألفا وخمسمائة وتسعة عشر موظفا” وموظفة داخل وخارج السلطنة، وتضمن التقرير مؤشرات وبيانات عدة تتصل بهذا الجانب، منها توزيع التكاليف المالية الخاصة بتنفيذ برامج التدريب في داخل السلطنة وخارجها، وتحديد المجالات التدريبية وفقا لمتطلبات العمل، والتحديات التي تعترض الوحدات الحكومية لدى إعداد وتنفيذ خطط التدريب من حيث تحديد نوعية الدورات والبرامج التدريبية وأعداد المتدربين، والتوصيات الواجبة الإتباع من قبل الوحدات الحكومية في هذا الشأن.
وتم خلال الإجتماع استعراض عدد من المواضيع الواردة من مختلف الجهات الحكومية والمرتبطة بتنظيم الأوضاع الوظيفية لبعض فئات الموظفين، وذلك وفقا للأحكام القانونية المنظمة لذلك والمنصوص عليها في قانون الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية ، وكذلك عدد من الموضوعات المتعلقة بطلبات التعيين والتعاقدات لبعض الوظائف الفنية ، وذلك في ضوء الإختصاص المقرر للمجلس في هذا الشأن.
كما تم استعراض بعض الطلبات المتعلقة بالسماح لعدد من الموظفين المعارين للخارج بالجمع بين ما يتقاضاه الموظف من راتب أساسي فى جهة عمله والراتب الذى يحصل عليه من الجهة المعار اليها.
كما استعرض المجلس خلال إجتماعه عددا من المواضيع الأخرى المدرجة على جدول أعماله والواردة إليه من مختلف الوزارات والوحدات الحكومية ، وإتخذ بشأنها القرارات والتوصيات المناسبة.

إلى الأعلى