تحت رعاية معالي أحمد بن عبدالله بن محمد الشحي وزير البلديات الإقليمية وموارد المياه، احتفلت وزارة البلديات الاقليمية وموارد المياه صباح أمس بتكريم الموظف المجيد حيث تم تكريم (612) موظفا منهم ( 458) موظفا من المجيدين في مختلف الوظائف من الوزارة ومديرياتها العامة والبلديات الإقليمية إلى جانب تكريم الحاصلين على الشهادات العليا من الموظفين والبالغ عددهم (11) موظفا كما تم تكريم (49) موظفا من الذي أكملوا 30 سنة في الخدمة و(87) موظفا من المتقاعدين الذين أفنوا جهودهم لفترات زمنية طويلة على مقاعد العمل كما تم تكريم أصحاب المشاريع والأفكار الابتكارية «مبادرة».وتأتي هذه المنافسة إيمانا من وزارة البلديات الإقليمية وموارد المياه لما يمثله هذا التكريم من أهمية وأثر بالغ في مضاعفة الجهود والعطاء والتفاني في أداء المهام الموكلة كما يقدم حافزا للموظفين الآخرين لبذل المزيد من الجهود والاجتهاد والجد في العمل، لتكون النتيجة جودة العمل والارتقاء في أداء الموظف خاصة والوزارة عامة.علما بأن منافسة الموظف المجيد تأتي في إطار عمل الوزارة على تطبيق خطة الرقابة الذاتية التي تسعى الوزارة من خلالها إلى ترسيخ منهج الرقابة الذاتية وإحداث تغيير في واقع سياسات وأدوات إدارة الموارد البشرية وتطوير المنهجيات المستخدمة لترسيخ مفهوم الرقابة الذاتية لدى كافة منتسبي الوزارة مما يساهم بشكل فعال في تحسين جودة الأداء الوظيفي وزيادة نسبة إنتاجية الموظف في نطاق عمله كما تسعى الخطة إلى تعزيز روح المنافسة بين الموظفين ودفعهم إلى تقديم أفضل ما لديهم من طاقات وإبداعات للرقي بمنظومة العمل البلدي والمائي وتقديم أفضل الخدمات للمجتمع.
